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I cittadini alla ricerca di un lavoro hanno a disposizione Enforma per ricevere informazioni e assistenza

 

La Regione del Veneto, con Legge regionale n. 3 del 13 marzo 2009, ha istituito un sistema di servizi per il lavoro fondato sulla cooperazione tra operatori pubblici che operano nel territorio attraverso apposite strutture denominate CPI (Centri per l’Impiego) e operatori privati, autorizzati o accreditati secondo quanto stabilito dagli artt. 23, 24 e 25 della legge medesima.

Enforma, con DDR 843 del 22.12.2017, è accreditato ai Servizi per il Lavoro alla Regione Veneto con il n. L249 è soggetto autorizzato allo svolgimento nel territorio regionale delle attività di intermediazione, ricerca e selezione del personale e supporto alla ricollocazione professionale.

L’autorizzazione è concessa agli organismi che operano esclusivamente nel territorio regionale e che risultano in possesso dei requisiti giuridici, finanziari, strutturali e professionali illustrati nell’allegato A alla DGR n. 1997/2014.

Tale sistema, adottata pienamente da Enforma e offerto al mercato:

  • intende facilitare l’incontro tra la domanda e l’offerta di lavoro nel territorio;
  • provvede all’erogazione dei servizi di informazione, orientamento e accompagnamento (anche personalizzato) al lavoro, allo scopo di agevolare quanto più possibile i cittadini alla ricerca di un impiego;
  • provvede all’attuazione degli interventi di politica del lavoro stabiliti a livello regionale.

In particolare, come specificato all’articolo 21 della suddetta legge, i servizi per il lavoro resi da Enforma comprendono:

  • attività di accoglienza e orientamento al lavoro;
  • attività di consulenza alle imprese per un efficace incontro tra domanda e offerta di lavoro;
  • informazioni sugli incentivi, sulle politiche attive di inserimento al lavoro e sulla creazione di lavoro autonomo;
  • erogazione di servizi finalizzati all’inserimento lavorativo di lavoratori stranieri;
  • rilevazione dei fabbisogni formativi finalizzati all’attivazione di percorsi formativi mirati;
  • intermediazione fra domanda e offerta di lavoro;
  • funzioni amministrative connesse al collocamento previste dalla normativa nazionale e regionale;
  • assistenza alla compilazione e aggiornamento del libretto formativo.

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